El Ministerio del Ambiente, en el ámbito de sus competencias y con el fin de fortalecer la gestión, manejo y  conservación del Patrimonio de Áreas Naturales del Estado (PANE) y la vida silvestre, está desarrollando un programa de capacitación y perfeccionamiento profesional, denominado  “Aula Verde, Fortaleciendo capacidades para conservar la vida”, a través de un Convenio Marco suscrito entre el MAE y la Fundación EcoFondo; y, para el diseño y operatividad del programa un alianza entre ésta última organización y  el Centro de Educación y Promoción Popular (CEPP).

¿A quién está dirigido?

A los funcionarios Administradores de las áreas protegidas y la vida silvestre, conformados por: 45 administradores de áreas protegidas.

• 425 guardaparques.
• 23 responsables de vida silvestre.
• Y para cada grupo se convierte en un subprograma.

¿Cuáles son los Objetivos Especificos del Programa?

Formar administradores de áreas naturales protegidas capaces de manejar y gestionar sustentablemente las áreas protegidas.

Formar responsables de vida silvestre, que asuman el compromiso de proteger la biodiversidad desde su ámbito de acción y contribuyan a la conservación y uso sostenible de la Vida Silvestre.

Formar guardaparques competentes en el control y manejo el área protegida, orientado a la protección y seguridad de los recursos naturales y culturales, de acuerdo a las normas vigentes.

Modalidad de la Capacitación

modalidad semipresencial, con contenidos presenciales teóricos y prácticos desarrollados en las áreas protegidas, reforzados con apoyo tutorial a distancia.

Organización de la estructura curricular

Está estructurado de acuerdo a las competencias básicas, específicas y genéricas en:

• Módulos básicos: Nivelan los conocimientos y habilidades de los funcionarios.
• Módulos Específicos: Conocimientos y desarrollo de habilidades relacionadas directamente con la función.
• Módulos genéricos: transversales en su formación y transferibles a multitud de funciones y tareas.

Lugar de la Capacitación

La capacitación presencial se realizará en cuatro sedes de capacitación ubicados dentro de las áreas protegidas como en sus zonas  de amortiguamiento: el Chaco, el Boliche, Machalilla, Podocarpus.

Seguimiento y Evaluación

El seguimiento estará a cargo de una comisión permanente integrada por el coordinador/a académico y el docente. Las evaluaciones serán: diagnóstica, formativa y sumativa, mediante la autoevaluación, la coevaluación y la heteroevaluación.

Momentos De La Capacitación

Un primer momento incluye un proceso de inducción y de desarrollo de competencias básicas; el segundo está destinado al desarrollo de capacidades específicas y genéricas.

Inicio del Subprograma de Guardaparques

Con la capacitación de un primer grupo piloto de 25 Guardaparques. Pertenecientes a la Reserva Ecológica Antisana, Cotacachi Cayapas ZB; Reserva Biológica Limoncocha, Reserva de Producción Faunística Cuyabeno; Reserva de Vida Silvestre el Pambilar y Parques  Nacionales: Llanganates, Yasuní, Cayambe Coca ZB, Sumaco Napo Galeras.

Del 22 al 24 de noviembre 2012 con talleres inductivos:

• Motivación y Desarrollo Personal y
• Computación e internet

Con apoyo del Ministerio de Relaciones Laborales y el Jardín Botánico Quito.